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關(guān)于公開征求《關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策的通知(征求意見稿)》意見的通知

2024-06-07 07:27     來源:中國會計網(wǎng)     

關(guān)于公開征求《關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策的通知(征求意見稿)》意見的通知

  為支持渝東北三峽庫區(qū)和渝東南武陵山區(qū)發(fā)展,降低企業(yè)招工用工成本,鼓勵吸納就業(yè),我們研究起草了《關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策的通知(征求意見稿)》。現(xiàn)向社會公開征求意見。公眾可以通過以下途徑和方式提出意見。

  1.聯(lián)系電話:023-86868615。

  2.發(fā)送電子郵件至郵箱:cqjyc2012@163.com。

  3.發(fā)送傳真至023-88633905。

  4.通知發(fā)布頁面直接反饋。

  意見反饋截止時間為2024年6月11日。

  稅 屋附件:

  1.關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策(征求意見稿)

  2.關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策(征求意見稿)起草說明

重慶市人力資源和社會保障局

2024年6月4日

  附件1

關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策的通知(征求意見稿)

  萬州區(qū)、黔江區(qū)、開州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)、城口縣、豐都縣、忠縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣人力社保局、財政局:

  為支持渝東北三峽庫區(qū)和渝東南武陵山區(qū)發(fā)展,降低企業(yè)招工用工成本,鼓勵吸納就業(yè),經(jīng)研究,決定對渝東北、渝東南企業(yè)社保補貼等政策進行優(yōu)化調(diào)整,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

  一、加大就業(yè)困難人員社會保險補貼力度

  對新招用脫貧人口,被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的我市戶籍登記失業(yè)的“4050”人員(登記失業(yè)三個月及以上)、低保家庭人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾人員,與其簽訂勞動合同并按規(guī)定連續(xù)繳納6個月及以上社會保險費的渝東北、渝東南企業(yè),給予社會保險補貼。補貼標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)實際繳納社會保險費單位部分的全額(取消繳費基數(shù)下限限制、增加工傷保險)。

  二、擴大高校畢業(yè)生社會保險補貼范圍

  對新招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,為其繳納1年以上社會保險費的渝東北、渝東南企業(yè)(由現(xiàn)行的小微企業(yè)擴展至大中型企業(yè)),按每人1萬元標(biāo)準(zhǔn)給予社會保險補貼。

  三、擴大高校畢業(yè)生一次性吸納就業(yè)補貼范圍

  對招用離校5年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,為其繳納1年以上社會保險費的渝東北、渝東南企業(yè)(由現(xiàn)行的小微企業(yè)擴展至大中型企業(yè)),按每人5000元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性吸納就業(yè)補貼。與社會保險補貼不重復(fù)享受。

  四、提高就業(yè)見習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)

  被認(rèn)定為見習(xí)基地的渝東北、渝東南企業(yè),就業(yè)見習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每人每月1300元提高為1800元。留用率超過50%的,補貼標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每人每月1500元提高至2000元。

  五、工作要求

  相關(guān)區(qū)縣(自治縣)人力社保部門要加大政策宣傳力度,精簡申報流程、優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù),推動政策落地落實。要加強對工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),提高業(yè)務(wù)經(jīng)辦能力。人力社保部門與財政部門要加強協(xié)調(diào)配合,及時溝通情況,共同研究解決問題,定期向市人力社保局、市財政局報告資金使用管理情況,自覺接受社會監(jiān)督。

  以上政策的調(diào)整不包括電力熱力燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)、金融業(yè)企業(yè)以及人力資源服務(wù)公司。文件自印發(fā)之日起執(zhí)行,實施期限至2025年12月31日。期間,若國家有新的政策規(guī)定,將及時調(diào)整優(yōu)化。政策到期前,市人力社保局會同市財政局根據(jù)相關(guān)規(guī)定及工作需要,組織開展績效評估,根據(jù)評估結(jié)果確定是否延續(xù)。

  附件2

關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策(征求意見稿)起草說明

  一、起草背景

  為支持渝東北三峽庫區(qū)和渝東南武陵山區(qū)發(fā)展,降低企業(yè)招工用工成本,鼓勵吸納就業(yè),在廣泛開展調(diào)研的基礎(chǔ)上,我們研究起草了《關(guān)于進一步優(yōu)化渝東北渝東南社保補貼等政策(征求意見稿)》。

  二、主要內(nèi)容

  (一)加大就業(yè)困難人員社會保險補貼力度。 對新招用脫貧人口,被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的我市戶籍登記失業(yè)的“4050”人員(登記失業(yè)三個月及以上)、低保家庭人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾人員,與其簽訂勞動合同并按規(guī)定連續(xù)繳納6個月及以上社會保險費的渝東北、渝東南企業(yè),給予社會保險補貼。補貼標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)實際繳納社會保險費單位部分的全額(取消繳費基數(shù)下限限制、增加工傷保險)。

  (二)擴大高校畢業(yè)生社會保險補貼范圍。對新招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,為其繳納1年以上社會保險費的渝東北、渝東南企業(yè)(由現(xiàn)行的小微企業(yè)擴展至大中型企業(yè)),按每人1萬元標(biāo)準(zhǔn)給予社會保險補貼。

  (三)擴大高校畢業(yè)生一次性吸納就業(yè)補貼范圍。對招用離校5年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,為其繳納1年以上社會保險費的渝東北、渝東南企業(yè)(由現(xiàn)行的小微企業(yè)擴展至大中型企業(yè)),按每人5000元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性吸納就業(yè)補貼。與社會保險補貼不重復(fù)享受。

  (四)提高就業(yè)見習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)。被認(rèn)定為見習(xí)基地的渝東北、渝東南企業(yè),就業(yè)見習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每人每月1300元提高為1800元。留用率超過50%的,補貼標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每人每月1500元提高至2000元。

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